在我国，养老保险主要分为两大类：职工养老保险和居民养老保险。
职工养老保险，简称职工养老，是指符合工作条件的人员按照职工待遇交纳的养老保险。无论是国有企业、事业单位还是私营企业，只要签订了劳动合同，单位就有义务为员工缴纳养老保险。这是企业的法定义务，但也存在一些不正规的企业为了节约成本，不给员工缴纳社保或者只缴纳部分险种，这些都是损害劳动者权益的行为。因此，建议遇到这种情况时要留存证据并及时维权。同时，对于正在寻找工作的朋友来说，一定要注意选择那些给员工交社保的企业，避免进入那些不给员工交社保或者交的险种不全的企业。
居民养老保险，简称居民养老，是为没有工作单位的人提供的养老保险。只要年满16周岁且不符合职工养老参保条件的人，都可以在户籍所在地参加居民养老。居民养老是农民和城镇居民的重要养老保障，但参保是自愿的，不是必须交纳的。
居民养老有两个特点：首先，缴费是由个人缴费金额和政府补贴组成的，个人缴费越多，政府补贴也越多；其次，养老金由个人账户养老金和基础养老金（政府补贴）组成。居民养老支持一次性趸交保费，也可以选择每年缴费，缴费至少要交15年。具体情况请多留意当地政府或居委会公布的政策。
职工养老和居民养老之间存在一些区别。以深圳为例，二者最大的区别在于职工养老是按月缴纳保费，缴费金额与个人工资相关，单位会帮助员工缴纳大部分费用；而居民养老则是全部自费，按年缴纳，缴费金额较职工养老少，领取养老金时也会相应减少。
关于如何缴费以及缴费金额的具体问题，将在后续内容中进行详细讨论。
